10 نقل قول الهام بخش از تیم کوک موفقیت

10 نقل قول الهام بخش از تیم کوک

  بزرگنمايي:

فصل اقتصاد - تیم کوک سال 1998 میلادی با سمت معاون ارشد سرپرست عملیات جهانی به استخدام اپل درآمد. با این وجود، وی 13 سال تمام در این شرکت بکار مشغول شد تا اینکه سال 2011 میلادی، مدیرعامل کمپانی کوپرتینویی لقب گرفت.
فهرست برترین مدیران عرصه تکنولوژی در سال 2018 به انتخاب کارکنان او در حال حاضر 8 سال است که سرپرستی یکی از ارزشمندترین شرکت‌ها و برند‌های کل دنیا را بر عهده دارد. جالب اینجاست که همین مدیر عامل 3 سال پیش اعلام نمود تمامی سهام خود در کمپانی کوپرتینویی را به خیریه خواهد بخشید.

مسلماً مدیرعامل یکی از نوآورترین شرکت‌های دنیای مدرن در طول دوره‌ی حرفه‌ای خود مجبور بوده سخنرانی‌های بسیاری را انجام دهد تا بتوانند نظر مشتریان و کاربران را به خود جلب کند یا اینکه به کارمندانش انگیزه بدهد.
با هم به مرور 10 نقل قول الهام بخش تیم کوک می‌پردازیم؛

حاشیه‌های میدان بازی جای مناسبی برای زندگی نیست. جهان نیاز دارد که شما در وسط میدان حضور سینه را سپر کنید. ارزش‌هایتان را پیدا کنید و به آنها متعهد باشید. ستاره شمالی خود را پیدا کنید. تصمیم بگیرید. برخی از آنها سختند و بعضی از آنها، آسانند. برخی از آنها موجب می‌شوند که همه چیز را زیر سوال ببرید.

شرکت‌هایی که روی سود و بالا رفتن سهام یا ... تمرکز می‌کنند، سردرگم می‌شوند. شما باید روی اهدافی تمرکز کنید که به بالا رفتن سود منتهی شوند. برخی نوآوری را یک تغییر تلقی می‌کنند اما ما نظر دیگری درباره آن داریم. [خلاقیت] همیشه چیزها را بهتر می‌کند. بردن، هیچوقت به معنی بدست آوردن همه چیز نیست.

برخی می‌گویند که استیو جابز معلم نبود اما او بهترین معلمی بود که من تا به حال داشتم. البته استیو اصلاً در تعاریف سنتی یک معلم نمی‌گنجید اما او بهترین بود. گاهی اوقات سختی و ناراحتی زیادی را تجربه کردم. اما این مسئله به من اعتماد به نفسی داده که با آن توانستم راه خود را بروم و از بدبختی یا تعصب نجات پیدا کنم. علاوه بر این پوست کرگدن پیدا کردم، این پوست وقتی مدیر عامل اپل شدم، خیلی به دردم خورد.

نقش ما در زندگی این است که چیزی که نمی‌دانستید می‌خواهید را به شما بدهیم. وقتی آن را بدست آوید، دیگر نمی‌توانید زندگی خود را بدون آن تصور کنید. شما می‌توانید روی اپل برای انجام چنین وظیفه‌ای حساب کنید. اپل همیشه این انضباط را داشته که تصمیمی جسورانه‌ای بگیرد و بازاری را ترک کند. بخشی از پیشرفت بینش اجتماعی، فهمیدن این است که یک شخص با جنسیت، نژاد یا تمایلاتش تعریف نمی‌شود.



ارسال نظر شما

Protected by FormShield

اخبار خواندنی

پدران شاغل و راه‌هایی برای افزایش زمانی که با خانواده سپری می‌شود

یک دهه با کنفرانس TED؛ زمانی برای توسعه ایده‌ها

علم، عشق و دستاوردهای بزرگ؛ 7 زوج دانشمندی که تاریخ ساز شدند

افسانه‌های استارتاپی: نیاز به سرمایه ریسک پذیر

معرفی کتاب «اول سود» اثر مایک میخالوویچ

توانمندسازی تیم‌های تغییرپذیر و تحول‌گرا

ایزاک آسیموف: مهاجری که داستان های علمی-تخیلی و جهان را متحول کرد

استعداد بیش از حد می‌تواند قاتل بهره‌وری‌ تیم شود

توصیه‌های متخصصان برای عبور از بحران و رونق کسب‌و‌کار

موسس شیائومی پاداش 735 میلیون پوندی اش را به خیریه می دهد

چرا مدیران از ایده‌های کارمندان استقبال نمی‌کنند

مصاحبه با استیو هافمن، بنیان‌گذار و مدیرعامل ردیت

ندا طباطبایی جایزه تاثیرگذارترین زن سال سیلیکون ولی را گرفت

نکاتی برای پاسخ به سوال «این خودکار را به من بفروش»

اسکوتر سواری در راهرو و عدم رعایت بهداشت؛ دلایل اکوادور برای اخراج آسانژ

افسانه‌های استراتژی؛ شماره یک: استراتژی حول محور جنگ طراحی می‌شود

ویژگی‌های رهبران برتر امروز؛ ذهنیت دیجیتال

داستان شرکتی که سوخت کارمندان گوگل، فیسبوک و مایکروسافت را تأمین می‌کند

معرفی کتاب قانون 5 ثانیه اثر مل رابینز

10 افسانه‌ نادرست درباره‌ استراتژی

فصل اقتصاد سایت تخصصی اقتصاد ایران

آگهی ها

  • بانک سینا
  • بانک پارسیان
  • بانک اقتصادنوین
  • بانک توسعه و تعاون
  • بانک گردشگری